Meanings of work for women in the tattoo profession

Authors

DOI:

https://doi.org/10.36517/contextus.2025.95451

Keywords:

meanings of work; female tattoo artists; creativity; gender; profession.

Abstract

Background: This study investigates the meanings attributed to work by female tattoo artists, a profession historically dominated by men. The female presence in this field challenges gender norms and puts pressure on the boundaries between art, work, and recognition, especially in a context of social transformations that still carry strong stigmas and prejudice.

Purpose: To analyze how female tattoo artists perceive and attribute meaning to their work. The study aims to explore the individual, organizational, and social dimensions that influence these perceptions.

Method: This is a qualitative study based on semi-structured interviews with 14 female tattoo artists from Fortaleza, Ceará (Brazil). Data analysis was conducted using content analysis, structured into three dimensions: individual, organizational, and social. Each dimension was detailed into categories and recording units. The software ATLAS.ti was employed for data organization and coding.

Results: The findings indicate that the participants associate their work with a strong sense of autonomy, personal fulfillment, and artistic expression. They also highlight the positive impact of their practice on clients’ lives as a meaningful aspect of their professional identity. Nevertheless, they report challenges related to gender-based discrimination and persistent social stigma surrounding the profession. Although the field has gained increased recognition, cultural barriers and prejudices remain.

Conclusions: The study provides theoretical contributions by expanding the understanding of work meaning in professions related to creativity and gender. Methodologically, the use of content analysis was effective in capturing the nuances of participants’ perceptions. From a social perspective, the findings underscore the persistence of prejudices associated with tattooing and gender stigma. The value of the research lies in examining an emerging and underrepresented profession, offering new insights to the field of gender and work studies.

Downloads

Download data is not yet available.

Author Biographies

Richeila Gabriele Moura da Silva, Federal University of Ceará (UFC) 

Bachelor’s in Business Administration from the Federal University of Ceará (UFC)

Bruno Chaves Correia-Lima, Federal University of Ceará (UFC)

Professor at the Federal University of Ceará (UFC)

PhD in Administration from the Federal University of Bahia (UFBA)

Tereza Cristina Batista de Lima, Federal University of Ceará (UFC)

Retired professor at the Federal University of Ceará (UFC)

PhD in Brazilian Education from the Federal University of Ceará (UFC)

Rafaela de Almeida Araújo, Federal University of Ceará (UFC)

PhD Candidate in Administration and Controllership at the Federal University of Ceará (UFC)

Master's degree in Administration and Controllership (PPAC) from the Federal University of Ceará (UFC)

References

Adams, J. (2009). Marked difference: Tattooing and its association with deviance in the United States. Deviant Behavior, 30, 266–292. https://doi.otg/10.1080/01639620802168817

Adams, J. (2012) Cleaning up the dirty work: Professionalization and the management of stigma in the cosmetic surgery and tattoo industries. Deviant Behavior, 33(3), 149-167. https://doi.org/10.1080/01639625.2010.548297

Alexandrino, T. N. B., Zluhan, M. R., & Corrêa, S. S. (2025). Sentidos ambivalentes atribuídos pelos professores ao trabalho docente. Revista on Line de Política e Gestão Educacional, 29, e025012. https://doi.org/10.22633/rpge.v29i00.20286

Alvesson, M., & Billing, Y. D. (2009) Understanding Gender and Organizations. London: Sage.

Antunes, R. (1999). Os sentidos do trabalho: Ensaio sobre a afirmação e a negação do trabalho. São Paulo, SP: Boitempo Editorial.

Antunes, R. (2006). Adeus ao trabalho? Ensaio sobre as metamorfoses e a centralidade do mundo do trabalho. São Paulo, SP: Cortez.

Araújo, R. A., Catrib, I. C., Paiva, L. E. B., & Lima, T. C. B. (2022) Cadê o tatuador? Construção da identidade profissional e estigma de mulheres na profissão tatuadora. Gestão & Regionalidade, 38(114), 41-62. https://doi.org/10.13037/gr.vol38n114.7497

Blanco, R. (2019). Mujer, género, queer: Un vocabulario reciente para las ciencias sociales locales. In M. Casarín & P. Arán (Eds.), Ciencias sociales: Balance y perspectivas desde América Latina (pp. 55–74). Centro de Estudios Avanzados. https://doi.org/10.2307/j.ctv31vqp9q.7

Butler, J. (2018). Problemas de gênero: Feminismo e subversão da identidade. 16. ed. Civilização Brasileira.

Canholi, C., Junior, Lima, T. C. B., Lima, M. A. M., & Viana, L. M. M. (2016) Sentidos do trabalho para trabalhadores do saneamento básico. EnANPAD XXVIII Encontro da ANPAD – Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração. Curitiba, Paraná.

Costa, S. D. M., & Vieira, M. K. C. (2024). Sentidos do Trabalho: Itinerários de Pesquisas em uma Revisão Sistemática da Literatura. Revista Gestão & Conexões, 13(3), 204-204. https://doi.org/10.47456/regec.2317-5087.2024.13.3.43643.204.224

Costa, S. D. M., Paiva, K. C. M. P., & Rodrigues, A. L. (2022). Sentidos do trabalho: possibilidades de diálogos entre Estelle Morin e Ricardo Antunes? Revista Gestão e Planejamento, 23, 573–588. https://doi.org/10.53706/gep.v.23.7248

Dall'Bello, C. (2019) Vida e sentidos na perspectiva de Viktor Frankl: Um estudo sobre o sentido da vida e do trabalho na atualidade. Dissertação (Mestrado em Envelhecimento Humano) - Universidade de Passo Fundo, Passo Fundo, RS. http://tede.upf.br:8080/jspui/handle/tede/1889

Degelman, D., & Price, N.D. (2002). Tattoos and ratings of personal characteristics. Psychological Reports, 90, 507–514. https://doi.org/10.2466/pr0.2002.90.2.507

Duan, J., Wang, X., Liu, Y., & Han, L. (2024). Linking paternalistic leadership to employee creativity: A meaning-based perspective. Leadership & Organization Development Journal, 45 (2), 283-303. https://doi.org/10.1108/LODJ-11-2021-0497

Ferraz, D. L. S., & Fernandes, P. C. M. (2019). Desvendando os sentidos do trabalho: Limites, potencialidades e agenda de pesquisa. Cadernos de Psicologia Social do Trabalho, 22(2), 165-184. https://doi.org/10.11606/issn.1981-0490.v22i2p165-184

Ferreira, S. (2023). A análise de conteúdo: Um método para a análise de dados em pesquisas qualitativas. Revista Pesquisa Qualitativa, 11(26), 202–224. https://doi.org/10.33361/RPQ.2023.v.11.n.26.502

Fontana, C. P. (2021). A evolução do trabalho: Da pré-história até ao teletrabalho. Revista Ibero-Americana de Humanidades, Ciências e Educação, 7(7), 1155–1168. https://doi.org/10.51891/rease.v7i7.1759

Frankl, E. (2018) Psicoterapia para todos. 3. ed. Petrópolis: Vozes.

Galvão, A. A., Casa Nova, S. P. C., & Círico, J. (2025). Pessoas não-binárias no mercado de trabalho: Uma revisão integrativa da literatura. Revista Catarinense de Ciências Contábeis, 24, 1-22. https://doi.org/10.16930/2237-766220253618

Hennink M., & Kaiser, B. N. (2022). Sample sizes for saturation in qualitative research: A systematic review of empirical tests. Social Science & Medicine, 292, e114523. https://doi.org/10.1016/j.socscimed.2021.114523

Hidayat, S., Eliyana, A., Pratama, A. S., Emur, A. P., & Nugraha, B. K. (2023) Building creativity in the television industry: The mediating role of meaning of work. Problems and Perspectives in Management, 21(2), 347-355. https://doi.org/10.21511/ppm.21(2).2023.34

Hu, J., & Zhang, T. H. (2024) National unemployment rates and the meaning of work: A cross-level examination. European Journal of Work and Organizational Psychology, 1-14, 2024. https://doi.org/10.1080/1359432X.2024.2323221

Kluger, N. (2015) Tatoués, qui êtes-vous? Caractéristiques démographiques et comportementales des personnes tatouées. Annales de Dermatologie et de Vénéréologie. Elsevier Masson. 410-420. https://doi.org/10.1016/j.annder.2015.03.014

Letona-Ibañez, O., Martinez-Rodriguez, S., Ortiz-Marques, N., Carrasco, M., & Amillano, A. (2021). Job crafting and work engagement: The mediating role of work meaning. International Journal of Environmental Research and Public Health, 18(10), 5383. https://doi.org/10.3390/ijerph18105383

Martins, B. V., & Oliveira, S. R. (2017). Qualificação profissional, mercado de trabalho e mobilidade social: Cursos superiores de tecnologia. Sociedade, Contabilidade e Gestão, 12(2), 21-45. https://doi.org/10.21446/scg_ufrj.v12i2.13404

Mata, V. A. (2022). O trabalho em Hegel e Marx: Formação e deformação do humano. Cadernos do GPOSSHE On-line, 6(2). https://doi.org/10.33241/cadernosdogposshe.v6i2.9336 .

Mattos, F. A. M. (2015) Avanços e dificuldades para o mercado de trabalho. Estudos avançados, 69-85. https://doi.org/10.1590/S0103-40142015008500006

Mifflin, M. (2013). Bodies of Subversion: A Secret History of Women and Tattoo. Seal Press.

Moraes, L. S. (2021). O homem e a ocupação: uma discussão acerca da relação do homem com o trabalho. In J. C. P. Souza, D. R. C. Cavalcante & S. C. G. Figueiredo (Orgs.). A saúde mental em discussão: volume 1 (pp. 115-130). Belo Horizonte: Poisson. https://doi.org/10.36229/978-65-5866-086-6.CAP.07

Morin, E. M. (2001). Os sentidos do trabalho. RAE - Revista de Administração de Empresas, 41(3), 08-19. https://doi.org/10.1590/S0034-75902001000300002

Morin, E. M. (2004). The meaning of work in modern times. Conference: 10th World Congress on Human Resources Management, Rio de Janeiro, Brazil.

Morin, E. M., Tonelli, M. J., & Pliopas, A. L. V. (2007). O trabalho e seus sentidos. Psicologia & Sociedade, 19(1), 47-56. https://doi.org/10.1590/S0102-71822007000400008

Morin, E., Tonelli, M. J., & Pliopas, A. L. V. (2003). O trabalho e seus sentidos. In.: Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração, 27, 2003, Atibaia.

Neves, D. R., Nascimento, R. P., Felix, M. S., Jr., Silva, F. A., & Andrade, R. O. B. (2018). Sentido e significado do trabalho: Uma análise dos artigos publicados em periódicos associados à Scientific Periodicals Electronic Library. Cadernos EBAPE.BR, 16(2), 318–330. https://doi.org/10.1590/1679-395159388

Oliveira, R. C. A. A., & Moura, R. G. (2021). Profession: Female tattoo artist - Workers in an Eminently Male World (and Market). Revista FSA - Revistas do Centro Universitário Santo Agostinho, 18(6), 1-12. https://doi.org/10.12819/2021.18.6.2

Oliveira, S. R., Piccinini, V. C., Fontoura, D. S., & Schweig, C. (2004). Buscando o sentido do trabalho. In: Anais do XXVIII Encontro da Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração. Porto Alegre, RS, ANPAD.

Pereira, J. R., Paiva, K. C., & Irigaray, H. A. (2021). “Trabalho sujo”, significado, sentido e identidade: Proposição de análise integrada e perspectivas de pesquisas. Cadernos EBAPE.BR, 19(4), 829-841. https://doi.org/10.1590/1679-395120210167

Peres, V. L. A. (2019) Qualitative research and subjectivity: The construction of information processes. Rev. Bras. Psicodrama, 27(1), 132-135. https://doi.org/10.15329/0104-5393.20190016

Peterson, J. B. (2018) 12 regras para a vida: um antídoto para o caos. Rio de Janeiro: Alta Books.

Piccinini, V. et al. (2004) Buscando o sentido do trabalho. Relatório de Pesquisa. Porto Alegre: UFRGS/CNPq.

Rodrigues, A. L., Barrichello, A., & Morin, E. M. (2016). Os sentidos do trabalho para profissionais de enfermagem: Um estudo multimétodos. Revista de Administração de Empresas, 56(2), 192-208. https://doi.org/10.1590/S0034-759020160202

Rohm, R. H. D., & Lopes, N. F. (2015) O novo sentido do trabalho para o sujeito pós-moderno: uma abordagem crítica. Cadernos EBAPE.BR, 13(2), 332-345. https://doi.org/10.1590/1679-395117179

Sá, J. G. S., Lemos, A. H. C., & Oliveira, L. B. (2022). Para além dos estereótipos: Os sentidos do trabalho para mulheres da Polícia Militar do Estado do Rio de Janeiro. Cadernos EBAPE.BR, 20(4), 1-14. https:// doi.org/10.1590/1679-395120210109

Schlösser, A., Giacomozzi, A. I., Camargo, B. V., Silva, E. Z. P. D., & Xavier, M. (2020) Tattooed and non-tattooed women: Motivation, social practices and risk behavior. Psico-USF, 25(1), 51-62. https://doi.org/10.1590/1413-82712020250105

Schweitzer, L., Gonçalves, J., Tolfo, R. S., & Silva, N. (2016). Bases epistemológicas sobre sentido(s) e significado(s) do trabalho em estudos nacionais. Revista Psicologia Organizações e Trabalho, 16(1), 103-116. https://doi.org/10.17652/rpot/2016.1.680.

Silva, F. B., & Berrá, L. (2018) Desafios das mulheres em cargos de liderança. Revista Destaque Acadêmico, 10(1), 166-185. https://doi.org/10.22410/issn.2176-3070.v10i1a2018.1750

Siqueira, D. P., & Samparo, A. J. F. (2017) Os direitos da mulher no mercado de trabalho: Da discriminação de gênero à luta pela igualdade. Revista Direito em Debate, 26(48), 287-325. https://doi.org/10.21527/2176-6622.2017.48.287-325

Thompson, B. Y. (2015) Covered in ink: Tattoos, women and the politics of the body. NYU Press. https:/doi.org/10.18574/nyu/9780814760000.001.0001

Thompson, B. Y. (2019) Women covered in ink: tattoo collecting as serious leisure. International Journal of the Sociology of Leisure, 2(3), 285-299. https://doi.org/10.1007/s41978-018-00027-7

Tolfo; R., & Piccinini, V. (2007) Sentidos e significados do trabalho: Explorando conceitos, variáveis e estudos empíricos brasileiros. Psicologia & Sociedade, 19(spe.1), 38-46. https://doi.org/10.1590/S0102-71822007000400007

Veschi, B. (2019) Etimologia de trabalho. Portal Etimologia. https://etimologia.com.br/trabalho

Vilas Boas, A. A., & Morin, E. M. (2016) Indicadores de qualidade de vida no trabalho para professores de instituições públicas de ensino superior: Uma comparação entre Brasil e Canadá. Contextus - Revista Contemporânea de Economia e Gestão, 14(2), 170-199. https://doi.org/10.19094/contextus.2023.88623

Zhang, Z., & Xie, J. (2024) How and when does boundary spanning behavior influence employees’ creative performance? The roles of meaning of work and team Chaxu climate. Current Psychology, 43, 1–11. https://doi.org/10.1007/s12144-024-05911-y

Zimmermann, L. S. (2023). El rol de las epistemologías feministas y trans* en la deconstrucción de la ciencia androcéntrica y [cis]sexista. Ciencia Política, 18(35), 61–91. https://doi.org/10.15446/cp.v18n35.104940

Published

09/17/2025

How to Cite

Silva, R. G. M. da, Correia-Lima, B. C., Lima, T. C. B. de, & Araújo, R. de A. (2025). Meanings of work for women in the tattoo profession. Contextus - Revista Contemporânea De Economia E Gestão, 23, e95451. https://doi.org/10.36517/contextus.2025.95451

Issue

Section

Articles